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Manager Coach

Accompagner la croissance individuelle
et collective pour plus de succès et de satisfaction

Vous souhaitez développer les potentiels de vos collaborateurs, du collectif ?

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Vous souhaitez faire évoluer votre posture managériale pour plus de satisfaction et de résultats ?

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Vous voulez renforcer la motivation et l'engagement de vos collaborateurs ?

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Vous désirez atteindre un haut niveau de résultats tant individuels que collectif ?

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Vous souhaitez voir plus de satisfaction et de plaisir parmi vos collaborateurs ?

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Vous aimeriez renforcer la cohésion et la coopération à l'intérieur de l'équipe ?

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Vous souhaitez permettre à chacun de donner le meilleur de lui-même, vous y compris ?

Nous vous proposons d'acquérir les outils et la posture qui vous permettrons d'accompagner vos collaborateurs, votre équipe, vers le succès et le plaisir

Accompagner la croissance des personnes, d'un collectif, quelle beau challenge. Cela peut être très gratifiant même si quelques embuches peuvent se présenter sur le chemin.

Il faut pour cela intégrer cette posture de coach qui accompagne, soutient, concilie bienveillance et exigence, favorise la créativité et le dialogue et en parallèle acquérir les outils et méthodes qui permettent de le faire.

Au delà du plaisir que l'on peut y trouver en tant que manager et celui que l'on contribue à créer pour ses équipiers, toute organisation est confrontée à des enjeux de performance, d'efficacité et d'efficience.

A ces enjeux historiques, sont venus se rajouter le besoin de créer du sens, de fidéliser les talents, de contribuer au bien-être physique et mental des collaborateurs. Ce qui rend le métier de manager de plus en plus exigeant en compétences ainsi qu'en maîtrise personnelle tant la pression et les obstacles rencontrés peuvent être forts.

Se former, former les managers de son entreprise, questionner la pertinence de son système de management a toujours été et devient encore plus un facteur clé de succès pour toute organisation.

Notre Formation Intra-Entreprise

Nous vous proposons notre formation intra-entreprise qui va vous permettre des apprentissages décisifs.

Son format en 2 modules permettra une mise en oeuvre intersession ainsi q'un retour d'expérience en module 2.

Nous pouvons ajuster le processus pédagogique afin qu'il réponde à vos besoin spécifiques.

Vous allez y trouver :

1.

Un cadre bienveillant et soutenant permettant des échanges ouverts et constructifs

2.

Des outils pragmatiques et puissants facile à mettre en oeuvre au dela de la formation

3.

Les clés d'un changement de posture pour accompagner les individus et le collectif

Un processus et des outils
largement éprouvés

Les outils et méthodes enseignés durant cette formation sont issus de notre pratique de coaching individuel et collectif. Les outils sont éprouvés par près de 20 années de pratiques dans des contextes variés. Ils sont bien évidemment adaptés au management de manière à être utilisable le plus rapidement et opérationnellement possible.

Les 6 objectifs pédagogiques

Assoir sa posture managériale

Assoir sa posture managériale et la doter d’une dimension supplémentaire : la posture de coach

Mieux se connaître en tant que manager

Mieux se connaître en tant que manager pour développer sa flexibilité comportementale en fonction des situations

Mettre en place les comportements adaptés pour créer et soutenir le contact dans la négociation.

Acquérir les méthodes permettant de développer la performance en tenant compte du niveau de maturité des collaborateurs

Fixer et atteindre les objectifs

Fixer des objectifs négociés et ajustés et renforcer la motivation à les atteindre

Accompagner le changement

Accompagner le changement individuel et collectif pour lever les freins à l'action

Renforcer la cohésion  et la coopération

Renforcer la cohésion et la coopération pour engager le collectif et stimuler l'intelligence collective

Modalités pratiques

Dates

A définir avec l'entreprise sur un format 2 jours + 2 journées 5 à 6 semaines après le module 1.

Participants

Le nombre de participants est limité à 10 personnes.

Cette formation s'adresse à des managers transverses en activités ou en attente de le devenir.

La convention de formation

Cette formation donne lieu à une convention de formation et peut être prise en charge par votre OPCO.

Formation accessible dans le cadre de la formation professionnelle continue

Vous souhaitez avoir plus de renseignements sur cette formation ?
Cliquez sur le bouton ci dessous.

Pré-requis

Etre en situation de management transversal ou de le devenir prochainement.

Outils Pédagogiques

Documents de cours fournis aux participants.

Accessibilité handicap

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Pour toute demande particulière, veuillez nous contacter par mail.

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